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8月24日，水發(fā)能源集團舉行“破筱”人才開班儀式暨第一期主題培訓，邀請趙云龍講師對“破筱”人才進行培訓。水發(fā)能源集團董事、總經(jīng)理王棟偉，黨委委員、紀委書記李維田出席，組織人事部部長欒巒主持。

王棟偉對入圍的“破筱”人才表示祝賀。他介紹了“破筱”人才選拔的背景意義及定位，強調(diào)從辦學督學、流程考評、課程保障、驗收管理、班委安排、專項輔導六個方面做好“六項保障”。他對入圍的“破筱”人才寄予厚望，提出講黨性、講擔當、懂政策、學業(yè)務(wù)、重實踐、善管理、謀戰(zhàn)略、識風險“八個標準”。

李維田與“破筱”人才進行了集體談話，要求大家一是提高站位，提升思想境界；二是遵規(guī)守紀，加強廉潔建設(shè)；三是珍惜機會，實現(xiàn)工學共促。

趙云龍從新時期國企改革：政策、成果、熱點與展望，國企改革引領(lǐng)能源行業(yè)發(fā)展趨勢與重點，能源型國企改革典型案例及分析報告，新時期國企改革內(nèi)生動力與機制變革四個方面給大家?guī)砹艘惶镁实氖谡n。課堂上同學們積極互動、踴躍回答，展現(xiàn)了“破筱”人才良好的精神風貌。

集團組織人事部工作人員，各權(quán)屬公司組織人事分管領(lǐng)導和工作人員，“破筱”人才共計33人參加開班儀式。（馬振昭 供稿）